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孩子有成就感 才能學(xué)習(xí)好
【來源:易教網(wǎng) 更新時(shí)間:2024-11-30】
我們成年人每日上班如果總是不發(fā)工資,工作積極性是會(huì)受影響的,說不定你還會(huì)辭職不干了。同樣道理,孩子上學(xué)也需要得到”工資”,才能保持其積極性。
什么是孩子上學(xué)得到的”工資”呢?有些家長可能認(rèn)為,我給孩子吃喝穿,給他買玩具和山地車,請他吃麥當(dāng)勞、肯德基,這不是”工資”嗎?不是。這些東西在孩子眼里,都是應(yīng)得應(yīng)分的,我是你的孩子,你就應(yīng)該給我這些東西,我不上學(xué)你也應(yīng)該給我。
而學(xué)習(xí)的”工資”必須是直接從學(xué)習(xí)得來的好處。這個(gè)”好處”就是孩子從學(xué)習(xí)中得到的成就感。因?yàn)閷W(xué)習(xí)而受到家長和老師的表揚(yáng),會(huì)有成就感;從學(xué)習(xí)中得到收獲,會(huì)有成就感。這就是孩子領(lǐng)到的學(xué)習(xí)”工資”。現(xiàn)在許多孩子為什么厭學(xué)?
因?yàn)樗麄冾I(lǐng)不到”工資”。他們在學(xué)習(xí)上得到的總是批評,或者在多數(shù)情況下得到的是批評,他們看不到收獲,他們感到的只是挫折和疲倦,如此這般,想讓他們自覺努力地學(xué)習(xí),是不可能的。所以一個(gè)明智的家長,應(yīng)該仔細(xì)研究孩子的學(xué)習(xí)心理,想辦法讓他不斷領(lǐng)到”學(xué)習(xí)工資”。
這是一個(gè)老生常談:表揚(yáng)孩子。許多家長都不喜歡表揚(yáng)孩子,他們說表揚(yáng)多了孩子會(huì)驕傲。據(jù)我所知,現(xiàn)在的孩子因?yàn)榻?jīng)常遭到批評轟炸,自卑者為多,真驕傲者并不多。很多孩子都愛說大話,有錯(cuò)不承認(rèn),報(bào)喜不報(bào)憂,專門跟成績比自己差的同學(xué)作比較,家長以為他們這是驕傲,其實(shí)非也,這是虛榮,根子是自卑。
一個(gè)真正自信的人是不需要吹牛的。他們出現(xiàn)這種癥狀主要不是因?yàn)楸頁P(yáng)多了,而是因?yàn)榍〉胶锰幍谋頁P(yáng)太少了。我不贊成濫用表揚(yáng),對于已經(jīng)學(xué)得很好的孩子,偶爾表揚(yáng)就可以了,而且要表揚(yáng)到點(diǎn)子上,即他們確實(shí)做到了別人沒有做到的事情再表揚(yáng)。至于本來就學(xué)得不好信心不足的孩子,再?zèng)]有表揚(yáng),就很難鼓起勇氣。
這種孩子,應(yīng)該適當(dāng)表揚(yáng)一些。
有的家長對我說:”我的孩子不吃表揚(yáng)怎么辦?我剛一表揚(yáng)他,他就用那樣的眼神看著我,意思是早就識(shí)破了我的機(jī)關(guān)。”這種家長所犯的錯(cuò)誤是把表揚(yáng)單純當(dāng)成計(jì)策了,這是表揚(yáng)的權(quán)術(shù)化。要知道表揚(yáng)首先是對孩子的衷心贊美(像欣賞一個(gè)朋友那樣),其次才是調(diào)動(dòng)孩子學(xué)習(xí)積極性的一種策略。
你把表揚(yáng)看成釣考試分?jǐn)?shù)的魚鉤,這種表揚(yáng)不真誠,有點(diǎn)像圈套,孩子當(dāng)然會(huì)不高興,不買你的賬。再有,這樣的家長表揚(yáng)的技巧也太少了。表揚(yáng)不一定非得擺個(gè)贊美的架勢,尤其不可固定模式。比如,今天孩子報(bào)告考試成績,有所提高,我可以不作口頭表揚(yáng),只是對他笑一笑,然后晚上吃飯多加一個(gè)他愛吃的菜。這有多么溫馨!
孩子肯定有成就感,得到”工資”了。
但是一個(gè)孩子如果只有依賴外部表揚(yáng)推動(dòng)才能努力學(xué)習(xí),境界還是比較低的。更高的境界是自己能在學(xué)習(xí)中找到成就感。那可好了,那就等于他可以自己不斷給自己發(fā)”工資”,積極性的保持主要靠自我激勵(lì)而不是靠別人夸獎(jiǎng)。當(dāng)然,這種孩子永遠(yuǎn)不會(huì)是多數(shù)。
人完全靠自我激勵(lì)前進(jìn)的確是不容易的,即使是最善于發(fā)現(xiàn)自己成績的人,也需要?jiǎng)e人的鼓勵(lì),我們當(dāng)然不能要求一個(gè)孩子達(dá)到那樣的水準(zhǔn)。
年齡越小的孩子,越需要成年人的鼓勵(lì),他的”自己給自己發(fā)工資”的能力開始可能是很小的,慢慢會(huì)增強(qiáng),此種能力在他學(xué)習(xí)成績提高過程中的貢獻(xiàn)率越大,他的可持續(xù)發(fā)展的基礎(chǔ)就越好。我們應(yīng)該引導(dǎo)孩子朝這個(gè)方向努力。
培養(yǎng)孩子”自己給自己發(fā)工資”能力的關(guān)鍵是讓他學(xué)會(huì)自我評價(jià),要讓孩子學(xué)會(huì)自我評價(jià)的關(guān)鍵是家長教師不要太”積極”,對孩子的評價(jià)密度不要太大,要給孩子留點(diǎn)空間,讓他靜下心來思考,分析自己的學(xué)習(xí)形勢,估量自己的成敗得失。
這樣,久而久之,孩子就可以學(xué)會(huì)看到自己的成績,激勵(lì)自己前進(jìn),同時(shí)也看到自己的不足,以此制定具體的學(xué)習(xí)計(jì)劃。


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