技術(shù)學(xué)院畢業(yè)生“回爐”10次終成技術(shù)員

【來源：易教網(wǎng) 更新時(shí)間：2009-06-02】 北京工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院畢業(yè)生許士才經(jīng)歷10次面試失敗、“回爐”和再培訓(xùn)后，終于找到滿意的工作。許士才為什么“回爐”10次，又是怎樣找到心儀工作的呢？

　　首次面試太緊張

　　“我叫許士才，來自北京工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院……學(xué)習(xí)機(jī)電一體化專業(yè)……爸爸媽媽都是農(nóng)民……”

　　2008年10月，第一次參加面試的許士才磕磕巴巴地介紹自己。心臟劇烈跳動，牙齒不住地磕碰，大腦一片空白。雖然事先想好了自我介紹，但在面試官前，他只說了最“白”的那段。

　　這是亦莊開發(fā)區(qū)一家生產(chǎn)液晶顯示器的的企業(yè)，一共招聘4人。僅工職就有將近300位畢業(yè)生參加了面試，競爭異常激烈。面試官還問了幾個(gè)關(guān)于電路、畫圖的專業(yè)問題。這些雖然與機(jī)電專業(yè)沾邊，但都屬于液晶顯示器專業(yè)領(lǐng)域的內(nèi)容。許士才被難住了。回答不理想，面試沒成功。

　　機(jī)電工程系就業(yè)專員解金柱立即找到了他，幫忙分析原因。專業(yè)不是特別對口，專業(yè)問題沒回答上來是這次面試不成功的主要原因。解老師告訴他，遇到這種專業(yè)問題回答不上來的情況，一定要照實(shí)說，千萬不能胡編亂造。面試官一聽就能了解學(xué)生的專業(yè)水平，靠“吹牛”是蒙不過去的。

　　二次面試沒特點(diǎn)

　　許士才第二次面試的是位于上地的一家國企。還是自我介紹，還是有些緊張，說著說著卡殼了。曾經(jīng)當(dāng)過團(tuán)支書、身為籃球隊(duì)員、參加過比賽這些對于求職很有用的亮點(diǎn)信息都沒說出來。

　　解老師又來給許士才“挑毛病”了：這次不成功的原因是自我介紹沒特點(diǎn)、沒經(jīng)歷，讓人覺得不親切。與面試官交流要像與朋友聊天那樣自然，自我介紹要把自己的特點(diǎn)說出來，比如有的公司喜歡能吃苦的學(xué)生，如果這時(shí)說自己家境不富裕，希望找一份工作踏實(shí)地干下去，公司可能因此而錄用。有的面試官愛開個(gè)玩笑緩解一下氣氛，學(xué)生也得適當(dāng)笑笑。

　　百里挑一又失敗

　　第三次面試的企業(yè)是中電智能卡公司，有了前兩次失敗經(jīng)驗(yàn)，許士才這次放松多了，臉上總是掛著笑容，跟面試官侃侃而談。家庭、學(xué)習(xí)情況都說出來了，比如“打籃球曾經(jīng)得獎(jiǎng)，因此培養(yǎng)了良好的團(tuán)隊(duì)精神”。

　　但是，這次還是沒被選中。工作遲遲定不下來，許士才心里很著急。他來自京郊農(nóng)村家庭，希望能早日解決工作問題，緩解家庭經(jīng)濟(jì)困境。解老師趕緊做思想工作：“這個(gè)單位最后從幾百人里挑了19個(gè)，在金融危機(jī)的大背景下，企業(yè)招聘計(jì)劃少了，條件當(dāng)然高了。來學(xué)校招聘的單位很多，你還有很多機(jī)會。”

　　“回爐”多達(dá)10次

　　第四次是許士才很在乎的一家生產(chǎn)煤礦井下設(shè)備的大型企業(yè)，他和老師為這次面試做足了準(zhǔn)備，面試現(xiàn)場表現(xiàn)良好。出乎意料的是，他后面一個(gè)男生自我介紹說喜歡交朋友，面試官立即問他應(yīng)酬方面怎么樣？那男生說沒問題，有一兩瓶的酒量。面試官當(dāng)場錄用了這位男生。

　　這次確實(shí)很意外，許士才逐漸明白找工作就像交朋友，也需要投緣。就這樣，第五次、第六次、第七次……每次求職失敗后，解老師都會幫他分析失利原因，或補(bǔ)習(xí)專業(yè)課知識，或強(qiáng)化技術(shù)實(shí)操、或傳授面試技巧，或解決思想問題，這在北京工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院被稱為“回爐”。在機(jī)電系辦公室對面的空教室，解老師給許士才“回爐”了9次，有時(shí)到晚上11點(diǎn)才結(jié)束。

　　復(fù)試早去一小時(shí)

　　2008年12月，已經(jīng)求職兩個(gè)多月的許士才終于盼到向往已久的復(fù)試通知。北京仙島新技術(shù)有限責(zé)任公司希望解老師推薦幾名畢業(yè)生，解老師推薦了許士才。公司要求10點(diǎn)半見面，許士才提前一個(gè)小時(shí)就到了。他向公司負(fù)責(zé)人介紹了學(xué)習(xí)情況、專業(yè)知識，負(fù)責(zé)人告訴他一星期后去公司復(fù)試。今年2月，許士才到單位實(shí)習(xí)，經(jīng)過歷練，他已經(jīng)從生產(chǎn)線上的裝配工被提升為檢測技術(shù)員，單位對他的表現(xiàn)十分滿意。

　　經(jīng)過10次推薦、面試終于找到工作，許士才總結(jié)自己的求職歷程時(shí)說：“首先要感謝解老師、班主任、就業(yè)處的老師，他們像父母般關(guān)心我的工作。其次是要從失敗中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，不能因?yàn)槭�敗而自暴自棄。�?/p>